Förderkonzept

1. Anleitung

Die Grundidee der Struktur ist, dass die Spieler das Golfspiel im Rahmen der Juniorenprogramme ihres Clubs erlernen, die aussichtsreichen Talente dann aber innerhalb des Kaders ihre Kompetenzen entwickeln und verbessern, um auf nationalem und internationalem Niveau zu spielen. Das Kadertraining versteht sich als Zusatz zum Clubtraining.

Unser Ziel mit den Swiss Golf-Kadern ist es, die nächste Generation junger Schweizer Golferinnen und Golfer zusammen mit den Club-Professionals und privaten Coaches zu fördern. Die Swiss Golf Kadertrainings sollen das Training der Junioren im Club und privat ergänzen (nicht ersetzen) und denjenigen Spielern, welche die Motivation und Leidenschaft zeigen, die nächste Stufe zu erreichen, zusätzliche Inputs für die Leistungs- und Planungselemente des Spielerentwicklungsprozesses bieten.

2. Auswahl und Nominierungskriterien

2.1 Wie werde ich neues Mitglied der Swiss Golf Kader?

Im Jahr 2023 planen die Swiss Golf Coaches und ihre Assistenten, die neuen "Rookies" über Scouting und nicht mehr über Bewerbungen in die Regionalkader zu rekrutieren. Wir glauben, dass dies eine bessere Möglichkeit bietet, die Leistungen und Fortschritte der Spielerinnen und Spieler über mehrere Saisons zu beobachten. Ausserdem führt es dazu, dass eine Spielerin oder ein Spieler "ausgewählt" wird, um dem Kader beizutreten, anstatt dass sie oder er "akzeptiert" wird.

Der Selektions- und Scoutingprozess beinhaltet, dass die Swiss Golf Coaches die Spieler bei einer Reihe von nationalen und regionalen Turnieren beobachten. Bei Spielern, von denen wir glauben, dass sie das Potenzial haben, sich auf ein hohes Niveau zu entwickeln, versuchen wir dann, eine Beziehung zu dem Spieler, den Eltern, dem Coach, etc. aufzubauen und sie besser kennen zu lernen. Der Spieler kann sogar zu einigen regionalen Trainingseinheiten eingeladen werden, wenn der Coach dies für sinnvoll hält. Dieser Prozess ermöglicht es uns auch, einen besseren Kontakt und eine bessere Beziehung zu den Coaches der Clubs aufzubauen, was natürlich auch für die Junioren von Vorteil ist.

Die Spieler, die unserer Meinung nach das grösste Potenzial in jeder Region haben, werden zu einem "Final Evaluation Camp" am 21./22. Oktober 2023 als letzter Teil des Scouting-Prozesses eingeladen.

Generell gilt, dass sich Spieler bis Altersgruppe U12 im Club (weiter)entwickeln sollen. Falls U12-Junioren der Jahrgänge 2012 und 2013 am Scouting Prozess teilnehmen möchten, ist eine schriftliche Empfehlung des persönlichen Swiss PGA Pros zwingend. In dieser Empfehlung muss erklärt werden, warum das Clubprogramm bereits jetzt durch die Kaderleistungen ergänzt werden sollte.

Junioren mit ausländischer Staatangehörigkeit werden gebeten, Swiss Golf über ein laufendes Einbürgerungsverfahren zu informieren.

2.2 Sportliche Voraussetzungen für eine Anmeldung

Idealerweise sollten die Junioren vom aktuellen Spielniveau her mindestens gut genug sein, um sich für das Brevet Sportif zu bewerben (Link BS Reglement). Wir suchen Junioren, die den Ehrgeiz haben, das höchste Niveau im Amateur- oder Profigolf zu erreichen, die motiviert sind, das gewisse Extra zu leisten, die das gewisse Etwas haben und die gerne lernen und sich verbessern möchten. Die Junioren sollten Freude daran haben, an regionalen und nationalen Turnieren teilzunehmen, und die Unterstützung ihrer Eltern oder "Golfpaten" haben, um an diesen Veranstaltungen teilzunehmen und die für die Verfolgung ihrer Ziele erforderliche Zeit zu investieren.

Swiss Golf behält sich vor eine Anmeldung zurückzuweisen.

2.3 Auswahlverfahren

Die Evaluation wird nach dem PISTE Konzept von Swiss Golf vorgenommen. Kandidaten, welche am Ende des Prozesses in das Kader Rookies aufgenommen werden, erhalten eine Swiss Olympic Talent Card Regional für das folgende Jahr. Diese Karte ist jeweils ein Jahr gültig (von Dezember bis November).

• Leeres PISTE Evaluationsblatt
• Erklärung PISTE

Die Entscheidung über die Berufung in das Kader erfolgt spätestens bis Woche 48.

Die Berufung der Jungen und Mädchen in das Swiss Golf Kader erfolgt dabei in Abstimmung mit Chef Leistungssport und Nachwuchs von Swiss Golf durch den zuständigen Coach des jeweiligen Kaders.

2.4 Swiss Golf Kaderzugehörigkeit

Die Jungen und Mädchen werden grundsätzlich in das Swiss Golf Kader berufen, in deren Region der Heimatclub liegt. Aus sportlichen oder logistischen Gründen teilt Swiss Golf die Jungen und Mädchen dem Wohnort des Mädchens bzw. des Jungen der nächstliegenden Region zu.

Die National Coaches Men and Women organisieren ein Camp für ausgewählte College Spieler des National Teams während der letzten Woche im November jedes Jahres.

Die National Coaches planen ausgewählte College Spieler des National Teams mindestens einmal während ihres mehrjährigen Aufenthalts in der Universität zu besuchen. Idealerweise findet dieser Besuch während des Freshman oder spätestens Sophomore Jahr statt um das Umfeld besser zu verstehen und gute Kontakte mit dem Coaching Staff der Universität zu etablieren. Diese Besuche helfen Swiss Golf ebenfalls bei der Beurteilung der Universitäten und der Arbeit der Coaches vor Ort.

Die National Coaches planen Turnierbesuche während des Frühlingssemesters. Einerseits erlauben diese Besuche unseren Coaches die Kaderspieler im Turnier zu beobachten. Andererseits helfen diese Besuche Swiss Golf ebenfalls beim Networking mit den Coaches vor Ort.

Die National Coaches Men und Women sind in regelmässiger Kommunikation mit dem Athleten als auch dem Coaching Staff vor Ort.

Sollte ein Transfer nötig werden unterstützt Swiss Golf den Athleten im Prozess zur Auswahl einer neuen Universität.

Swiss Golf unterstützt den Kader-Athleten bei seiner Entscheidung, in welche Richtung es nach dem College Abschluss geht (Professional Golf, weiterführende Ausbildung, Berufsweg).